一、考核形式
1、日常檢查
對員工每天都要進(jìn)行的檢查。主要檢查員工每天的執(zhí)行公司制度情況、遵守紀(jì)律情況、工作態(tài)度服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)技能等,并認(rèn)真進(jìn)行記錄統(tǒng)計(jì)。是對員工考評的主要依據(jù);
2、定期考核
是指每季度對員工進(jìn)行的每季度一次的理論和業(yè)務(wù)技能考核,理論考核由公司統(tǒng)一命題,業(yè)務(wù)技能考核由各服務(wù)中心自行組織;
3、不定期抽檢
是指由公司領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行的每月一次的例行檢查和考核,不定期抽檢、考核。
二、考核依據(jù)
考核依據(jù)將嚴(yán)格按照成都勤信物業(yè)服務(wù)有限公司《員工崗位職責(zé)》、《員工崗位職責(zé)》、《員工守則(試行)》之“員工工作獎罰條例”、“管理人員考核細(xì)則”、“員工及管理部考核評比制度”、《考核管理細(xì)則》、《考核管理辦法》執(zhí)行。
網(wǎng)站首頁 - 走進(jìn)我們 - 服務(wù)領(lǐng)域 - 服務(wù)案例 - 新聞資訊 - 崗位介紹 - 公司保障 - 聯(lián)系我們
唐山雙喜物業(yè)服務(wù)有限公司
聯(lián)系人:楊經(jīng)理
手機(jī):13933320483
電話:0315-5391899
地址:河北省唐山市路北區(qū)建華西道27號